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職位描述：
工作時(shí)間： 8小時(shí)/天，享受每周雙休與正常法定節(jié)假日 福利待遇： 經(jīng)過公司兩輪面試、筆試合格，試用期崗位操作合格并完成公司相應(yīng)考核，轉(zhuǎn)正后享受醫(yī)療、養(yǎng)老等綜合員工福利保障，并有國內(nèi)外學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì) 新員工培養(yǎng)： 新員工上崗前培訓(xùn)、從業(yè)人員資格考試培訓(xùn)、崗位實(shí)操培訓(xùn)、人力資源助理資格培訓(xùn)、潛能培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、軍訓(xùn) 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司人事招聘制度并完成相應(yīng)考核； 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作流程和各類規(guī)章制度實(shí)施，配合其他部門工作； 3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 4、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋 5、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng) 招聘要求： 1、本科優(yōu)先，女性優(yōu)先，金華籍戶口優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用 3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 5、具備良好的溝通表達(dá)能力，抗壓能力，邏輯思維強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn) dd（dream/difference）項(xiàng)目人才培養(yǎng)計(jì)劃，致力于打造一批年輕、有夢想、高素質(zhì)、高學(xué)歷、高價(jià)值的梯隊(duì)培養(yǎng)管理干部。歡迎加盟太平洋、歡迎加入dd項(xiàng)目人才培養(yǎng)計(jì)劃一員，共同實(shí)現(xiàn)我們的“中國夢”。 舉報(bào)